ПАО «Сбербанк»
В команду Управления рыночных рисков требуется Руководитель направления IPV. Роль предполагает участие в процессах по определению справедливой стоимости финансовых инструментов для целей отчетности. Наша команда нацелена на результат и является одной из самых сильных в своей сфере в стране. Если хотите работать в динамичной атмосфере, решать сложные задачи и вносить вклад в развитие направления, то мы Вас ждем. Будет сложно и интересно. Место работы: г Москва Требуемый опыт: От 3 до 6 лет Обязанности: * оценка справедливой стоимости финансовых инструментов (ценные бумаги / деривативы / структурные продукты) * участие в согласовании новых продуктов, моделей оценки стоимости и источников рыночных данных * взаимодействие с внутренними подразделениями и внешним аудитом по вопросам определения справедливой стоимости * разработка и актуализация внутренней документации по оценке финансовых инструментов * развитие внутренних IT-систем по оценке справедливой стоимости финансовых инструментов / взаимодействие с разработчиками IT-систем. Требования: * высшее образование в сфере математики / финансов / экономики * опыт работы от 3 лет в финансовой сфере и/или риск-менеджменте * понимание методов оценки ценных бумаг и деривативов и их рыночных рисков * заинтересованность в финансовых рынках, понимание специфики и конъюнктуры российского рынка * MS Excel и Python – обязательно * знание стандартов международной отчётности в части оценки справедливой стоимости – как преимущество Будет плюсом: * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимущество * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия: * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Зарплата
Не указано