Бағдарламалар және жобалар координаторы ( менеджері)

СтранаКазахстан
ОтрасльУправление персоналом (HR)
СпециализацияРекрутмент и подбор персонала
Опубликовано 27 сентября 2026 г.

Обязанности: Реализация грантовых программ и общественных инициатив Фонда - от этапа зарождения идеи и запуска до ее выполнения, отчетности и обеспечения устойчивости. Операционное управление активными проектами, координировать работу с грантополучателями и партнерами, обеспечивать своевременное достижение результатов, а также выстраивать структуры для слаженной и эффективной работы всего портфеля проектов. Управление полным циклом реализации социальных и общественных проектов в рамках грантового и программного портфеля Фонда - от старта до закрытия. Структурирование проектов с разработкой четких планов работы, контрольных точек (вех) и ключевых показателей эффективности (KPI). Контроль выполнения обязательств грантополучателями и проектными командами. Управление повседневными взаимоотношениями с грантополучателями, руководителями студенческих инициатив, партнерами и внутренними заинтересованными сторонами. Обеспечение операционной деятельности как в рамках студенческих, так и организационных проектных направлений: координация задач, устранение возникающих проблем и поддержание динамики процессов. Контроль бюджетов проектов, распределения ресурсов и финансовой отчетности по инициативам, финансируемым за счет грантов. Разработка и внедрение новых форматов программ и инициатив. Координация логистики, работы участников и результатов от начала до конца. Поддержка инициатив в сфере социального предпринимательства: проведение грантовых конкурсов, поддержка студенческих стартапов и профильных мероприятий - от этапа подачи заявок до реализации проектов. Обеспечение контроля качества результатов проектов: проверка отчетов, отслеживание выполнения KPI и раннее выявление рисков. Участие в операционном планировании и подготовке внутренней отчетности для обеспечения прозрачности, отслеживаемости и соблюдения графиков по всему портфелю проектов. Требования: Жұмыс тәжірибесі: 3 жыл. Білімі: жоғары. Қызметкерлер тобын басқару. Келіссөздер, іс-шаралар, семинарлар, тренингтер өткізу. Бейімділік. Аналитикалық ойлау. Логикалық ойлау. Ағылшын / жоғары деңгей.

⚠️ Будьте внимательны: вакансия размещена из открытых источников и может быть недостоверна.

Зарплата

613 000 ₸