ПАО «Сбербанк»
Мы развиваем направление робототехники и Embodied AI, включая роботизированные шоу, где несколько роботов работают синхронно между собой, по сценарию, в связке с музыкой, светом и операторским управлением. Ищем инженера, который поможет формировать требования к поведению роботов, выстраивать тестирование и валидацию, а также обеспечивать стабильную и безопасную работу системы на репетициях, демонстрациях и live-запусках. Место работы: г Москва Требуемый опыт: От 1 года до 3 лет Обязанности: \- формировать требования и критерии приёмки для функций роботов и сценариев шоу \- выстраивать стратегию тестирования: симуляция, реальный робот, прогон полного сценария \- проводить испытания в симуляции и на реальных роботах \- валидировать качество локализации, трекинга, позиционирования и успешность выполнения сценариев \- анализировать логи, телеметрию и причины сбоев \- проверять предсказуемость и безопасность поведения роботов рядом с людьми и объектами сцены \- участвовать в подготовке системы к релизам, репетициям, демонстрациям и шоу. Требования: \- высшее техническое образование \- опыт работы в робототехнике, автоматизированных системах или смежной инженерии от 2 лет \- понимание принципов локализации, трекинга, навигации и управления движением \- опыт тестирования робототехнических систем \- умение работать с логами, телеметрией и результатами испытаний \- готовность участвовать в испытаниях и выездах на площадку. Будет плюсом \- опыт работы с Python и/или C++ \- опыт работы с ROS1 / ROS2 \- опыт работы с мультимедийными или сценическими системами. \- опыт работы с симуляторами (Isaac Sim, MuJoCo) \- опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов \- опыт участие в шоу, демонстрациях, live-мероприятиях или сложных технических запусках. Условия: * комфортный современный офис г. Москва, МЦК ЗИЛ * формат работы - лаборатория робототехники * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для вакансий уровня Junior) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Зарплата
Не указано