(Ритейл) Senior. Зп 310-330к на руки. Оформление ИП, СМЗ. ИТ компания интегратор. Гибрид. Локация Москва и Московская область. Гражданство РФ. Обязательные требования: экспертные компетенции в функциональных областях «Регламентированный учёт» и «Налоговый учёт» в 1С:ERP / 1С:ERP.УХ, подтвержденные практической работой с регистрами, настройками, моделями и методиками учёта; глубокое владение нормативами ПБУ/ФСБУ и актуальными положениями налогового законодательства РФ, включая нормы Налогового кодекса; практический опыт внедрения 1С:ERP / 1С:ERP.УХ для ведения РСБУ и НУ, включая настройку учётной политики, контроль формирования проводок, конфигурирование налоговых регистров и выполнение процедур закрытия периода; опыт реализации блока РСБУ и НУ в полном объёме: от формирования плана счетов и настройки налогового учёта до проведения первого промышленного закрытия и подготовки данных для налоговой отчётности; участие в проектах полного цикла (от обследования и моделирования до проектирования, реализации, тестирования, обучения и ОПЭ/ПЭ) в роли ведущего консультанта либо архитектора; навыки проектирования решений на платформе 1С, понимание архитектуры финансового контура 1С:ERP / 1С:ERP.УХ; опыт адаптации учётной политики предприятия под функциональные возможности и ограничения 1С:ERP / 1С:ERP.УХ; уверенное применение инструментов формализации задач: ТЗ, ФТ, проектных решений, протоколов, JIRA или аналогичных систем; способность чётко формулировать требования для разработчиков, задавая однозначные правила отражения операций в бухгалтерском и налоговом учёте (навыки программирования не требуются); опыт взаимодействия в проектных командах численностью от 10 человек; развитые презентационные навыки, аналитический подход к решению задач, ориентация на достижение результата, умение выстраивать коммуникацию с конечным заказчиком. Задачи на проекте: лидирование разработки методологии, бизнес‑процессов и проектных решений по блокам РСБУ и НУ — включая адаптацию типовой конфигурации, проработку интеграций, оценку реализуемости и сравнительный анализ вариантов с учётом преимуществ, недостатков и рисков; моделирование и демонстрация процессов на копии базы с использованием реальных кейсов, настройка системы в соответствии с учётной политикой заказчика; защита проектных решений перед заказчиком: обоснование выбранных механизмов учёта, демонстрация закрытия бизнес‑потребностей, анализ рисков возникновения налоговых и бухгалтерских разрывов; сбор и детальный анализ требований по результатам моделирования и демонстраций; проектирование доработок, а также анализ и экспертная оценка проектных решений, подготовленных младшими консультантами; постановка задач аналитикам и разработчикам 1С с детализацией в терминах логики, алгоритмов и метаданных 1С:ERP.УХ (включая регистры бухгалтерии, регистры накопления, справочники, документы и другие объекты); тестирование доработок: формирование сценариев и выполнение функционального и UAT‑тестирования в части РСБУ и НУ; обучение и консультирование ключевых пользователей, сопровождение процедур закрытия периода и вывода решения в промышленную эксплуатацию; разработка целевой модели учёта и регламента закрытия месяца с учётом особенностей НСИ и филиальной структуры компании; управление функциональным объёмом блока РСБУ и НУ на протяжении проекта. Этапы отбора: интервью с рекрутером; техническое интервью; возможен менеджерский этап. Описание проекта и команды: проект компании, предоставляющей комплексные услуги в сфере ИТ. Проект по миграции финансового контура с 1С:УПП на 1С:ERP.УХ с фокусом на выстраивание регламентированного учёта, формирование отчётности по МСФО и организацию системы внутреннего контроля для участия в налоговом мониторинге.
⚠️ Будьте внимательны: вакансия размещена из открытых источников и может быть недостоверна.
Зарплата
310 000 – 330 000 ₽