Ищут контент-менеджера для работы с крупным IT-заказчиком. Главная цель — развивать социальные сети компании и укреплять HR-бренд. Задачи: планировать и вести контент-план; генерировать и адаптировать идеи; ставить задачи дизайнерам и копирайтерам; координировать исполнителей; контролировать качество и сроки; взаимодействовать с Project Manager; анализировать результаты и развивать контент; вести рабочую документацию и стандарты качества. Основные площадки: Telegram; LinkedIn; адаптация под Instagram; кросс-постинг в «Сетку». Требования: от 2 лет опыта контент-менеджером / SMM; портфолио с кейсами в IT / HR / tech; грамотность; насмотренность; умение соблюдать дедлайны. Условия: полностью удалённая работа; частичная занятость до 30 часов в неделю; договор с самозанятым или ИП; оплата обсуждается индивидуально; после интервью предусмотрено небольшое тестовое задание; отклики принимаются до 15 сентября.
⚠️ Будьте внимательны: вакансия размещена из открытых источников и может быть недостоверна.
Зарплата
Не указано