ПАО «Сбербанк»
ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере, включающая десятки дочерних компаний. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Ждем именно тебя! Перед Экосистемой Сбера стоит амбициозная задача – развить единую Платформу данных для взаимодействия компаний Экосистемы. В рамках этой задачи необходимо перевести текущие и новые поставки данных в единую модель на Платформу, осуществить миграцию бизнес-команд с существующих поставок данных на целевые. Лидер команды будет отвечать за сквозной результат: от договоренностей с Банком и дочерними компаниями об обмене данными, до контроля сроков, качества и надежности поставок данных, контроля решения возникающих инцидентов, организации миграции бизнес-процессов на целевую платформу. Место работы: г Москва Требуемый опыт: От 3 до 6 лет Обязанности: * формирование и ведение единого плана поставок данных в Платформу, контроль сроков поставки данных * приоритизация задач совместно с бизнесом и платформой * выстраивание процесса взаимодействия с дочерними компаниями и внутренними командами Банка * управление миграцией бизнес-команд с текущих источников на целевые витрины платформы * контроль качества, полноты и своевременности поставляемых данных. * анализ и разбор инцидентов с качеством и надежностью поставок данных. Требования: * опыт управления проектами от 3х лет * опыт управления командой от 10 человек * опыт построения хранилищ данных, понимание жизненного цикла данных * навык работы с roadmap, статусами, рисками, зависимостями * умение работать в условиях высокой неопределенности, конфликтующих приоритетов и большого кол-ва стейкхолдеров * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт * создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия: * офисный формат (Поклонная 3к1) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * выгодная ипотека для сотрудников * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.
Зарплата
Не указано