Ищем Руководителя фронтенд-разработки в продуктовую IT- компанию. Задачи: руководить фронтенд-направлением; отвечать за сроки, качество и инженерные процессы; развивать архитектуру и технические практики; нанимать и развивать сотрудников; оставаться hands-on и подключаться к ключевым техническим задачам; коммуникация с бизнесом. Что ожидаем: от 7 лет опыта во фронтенд-разработке и от 3 лет в управлении; опыт управления командой 15+ разработчиков; сильную экспертизу в JavaScript и готовность работать с кодовой базой, не привязанной к фреймворкам; участие в архитектуре и готовность при необходимости писать код; опыт создания сложных адаптивных интерфейсов; опыт найма, менторинга и развития сотрудников.
⚠️ Будьте внимательны: вакансия размещена из открытых источников и может быть недостоверна.
Зарплата
Не указано