SMM-специалист (Social Media Marketing Manager)

Bitlica — компания на стыке продуктовой разработки и маркетинговых технологий. Разрабатываем и продвигаем портфолио мобильных и веб-продуктов с более чем 30 млн загрузок, параллельно развиваем собственную экосистему ИИ-инструментов для аналитики и маркетинга. Ищем человека, который возьмёт на себя соцсети бренда и будет растить узнаваемость компании. Это роль не про рекламу приложений, а про бренд: показать процессы, команду, культуру и то, как мы делаем свои продукты. Что ждём от Вас: - Опыт органического ведения соцсетей от 2 лет (желательно в продуктовой или IT-компании) - Понимание специфики разных площадок: LinkedIn — серьёзный профессиональный тон, Instagram/TikTok — свободный формат, жизнь команды, корпоративы, новости компании - Английский B2+ (тексты, тон голоса, коммуникация) - Умение самостоятельно делать контент: карусели, короткие видео и reels - Насмотренность и скорость реакции на тренды - Работа с метриками: reach, engagement rate, saves, переходы; умение читать аналитику, строить и проверять гипотезы - Активное использование AI-инструментов в ежедневной работе - Самостоятельность в принятии решений и ведении задач без микроменеджмента Что нужно делать: - Вести соцсети Bitlica (LinkedIn, Instagram, TikTok) как единый бренд компании - Формировать контент-план и tone of voice под каждую площадку - Создавать контент под ключ: тексты, карусели, короткие видео/reels - Показывать внутреннюю кухню компании: процессы, команду, корпоративную культуру, ивенты и новости - Отслеживать тренды и оперативно адаптировать их под бренд - Собирать и снимать контент с командных мероприятий и из жизни компании - Анализировать метрики, растить охваты и вовлечённость - Повышать узнаваемость Bitlica как сильного работодателя Мы предлагаем: - Корпоративный доступ к актуальным AI-сервисам - Работу в сильной, прогрессивной продуктовой команде - Быструю коммуникацию и минимум бюрократии - Гибкость: работа из любой точки мира (кроме РФ) - Конкурентную зарплату и ежегодные бонусы - ДМС, 100% зарплата во время отпуска и sick-days без справок (18 рабочих дней отпуска и 5 sick days в году) - Компенсации за спорт и страховку - Компенсацию языковых курсов, оплату конференций и курсов - Регулярные тимбилдинги (2–3 раза в год, включая выездные)