SMM специалист

Независимый репертуарный театр, который запускается 26 октября премьерой спектакля «Дом творчества». Театр — логичное продолжение образовательной экосистемы «Прорыв»: за последние годы мы построили успешную школу для профессиональных актёров, вокруг которой уже сложились репутация, аудитория и формирующаяся труппа. Теперь мы выходим к зрителю с собственной площадкой и режиссерским голосом Софии Никифоровой. Для нас театр — это в первую очередь разговор со зрителем. Спектакль — главный, но не единственный способ этого разговора: контент и коммуникация вокруг театра — такое же пространство диалога с аудиторией. Ищем человека, который возьмёт на себя SMM театра и станет его лицом в диалоге со зрителем. Чем предстоит заниматься Блок 1. SMM (основная зона ответственности) Разрабатывать контент‑план театра; Самостоятельно, своими руками писать тексты для соцсетей. ИИ можно и нужно использовать как инструмент — для идей, докрутки, ускорения рутины, — но не как основной способ написания текстов и общения со зрителем; Публиковать контент, вести соцсети; Вовлекать аудиторию, выстраивать живую коммуникацию со зрителем в комментариях и directe. Смыслы, о чём говорить с аудиторией, и вектор коммуникации мы, конечно, передадим — и будем вместе обсуждать контент‑план, особенно на первых порах. Блок 2. Дополнительные задачи (продвижение и коммуникация) Писать тексты для рекламных материалов; Совместно с командой (в первую очередь с продюсером проекта) участвовать в разработке стратегии продвижения; Собирать базу для приглашений и рекламных рассылок; Согласовывать PR‑активности и партнёрские интеграции; Готовить коммерческие предложения для брендов‑партнёров. Работа с помощником На часть операционных задач (в первую очередь из Блока 2) можно и нужно привлекать помощника — под эту роль будет выделен отдельный бюджет. Кого мы ищем Опыт работы в современном театре — большой плюс, приветствуется; Понимание театральной ниши изнутри; Умение писать тексты самостоятельно, вручную — навык копирайтинга обязателен. Мы ищем автора, а не человека, который просто настраивает генерацию текста; Опыт составления контент‑плана и ведения соцсетей (постинг, вовлечение аудитории); Готовность выстраивать коммуникацию с партнёрами; Инициативность — умение самому видеть, что можно улучшить, и предлагать решения, а не ждать готовых задач. Что мы предлагаем Первый этап (до выхода на регулярные показы): фиксированная ставка, оговаривается индивидуально с каждым кандидатом; С 4‑го показа — фикс + 10% от чистой выручки с показа; Бюджет на помощника — отдельно; Работа в команде с продюсером проекта и режиссёром театра.