Специалист отдела кадров

Что делать: — Ведение кадрового учета (оформление, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, больничные, учет рабочего времени, учет трудовых книжек и т.д.) - до 300 человек. — Работа с миграционной службой в части направления уведомлений о приеме/увольнении иностранного гражданина через госуслуги (1-5 человек от общего штата). — Работа в 1С 8.3. Требования: — Высшее образование + курсы по кадровому делопроизводству. — Опыт работы от года в "белой" компании (усидчивость как большой "+"). — Опыт работы с безвизовыми иностранными работниками. — Опыт работы с суммированным рабочим временем (желательно). Условия: — Офис, Москва.