Проджект-менеджер

Мы KEYTO — образовательный проект в сфере цифровой психологии. Развиваем личный бренд Валерия Якубцевича, ведём несколько крупных социальных сетей, продаём обучение, книги и собственные цифровые продукты. Список обязанностей: - Организовывать работу команды: ставить задачи, распределять нагрузку, следить за сроками и качеством. - Контролировать производство контента для Instagram, YouTube, Telegram, VK и других площадок. От подготовки тем и съёмок до монтажа и публикаций. - Участвовать в планировании контента, предлагать идеи и улучшения на основе аналитики. - Организовывать запуски курсов, вебинаров, прогревы и другие маркетинговые активности. - Следить, чтобы к запускам всё было готово: контент, сайты, боты, рассылки, материалы для отдела продаж. - Анализировать результаты: охваты, вовлечённость, заявки, конверсии. Разбираться, что сработало, что нет и почему. - Находить проблемы в процессах и самостоятельно предлагать, как их исправить. - Координировать работу с подрядчиками и техническими специалистами. - Работать напрямую с руководителем проекта, обсуждать приоритеты и отвечать за выполнение согласованных задач. Требования к кандидату: - Есть опыт работы проджект-менеджером от 2 лет. Особенно интересен опыт в онлайн-образовании, маркетинге, продюсировании или контентных проектах. - Уже управлял командой и понимаешь, как организовать работу нескольких специалистов одновременно. - Хорошо разбираешься в социальных сетях, контенте, прогревах и маркетинговых воронках. - Умеешь работать с цифрами, анализировать результаты и делать выводы, а не просто собирать отчёты. - Можешь самостоятельно разобраться в новой задаче, предложить решение и довести его до результата. - Умеешь расставлять приоритеты, договариваться с людьми и не терять задачи по дороге. - Не боишься брать ответственность и проявлять инициативу. Условия работы: - Полностью удалённая работа с ориентацией на московское время. - Зарплата 100 000–160 000 ₽. Конкретные условия обсудим по итогам знакомства, в зависимости от опыта и компетенций. - Прямая работа с руководителем проекта. - Уже собранная команда и действующий бизнес. - Возможность самостоятельно принимать решения в своей зоне ответственности и влиять на то, как устроена работа. - Перспектива роста до руководителя маркетингового направления.