СтранаРоссия
ОтрасльУправление персоналом (HR)
СпециализацияРекрутмент и подбор персонала
ЗанятостьПолный день
Формат работыУдалённо
Опубликовано 26 октября 2026 г.
Обязанности: • Активный массовый подбор персонала. • Проведение телефонных интервью. • Назначение собеседований с подходящими кандидатами. • Ведение базы кандидатов. • Выполнение планов по Invitations. Требования: • Опыт работы в телефонных продажах или call-центре, HR, административной работе - будет преимуществом. • Готовность выполнять большое количество исходящих звонков. Мы предлагаем: • Описание не найдено
⚠️ Уважаемые соискатели, будьте внимательны при откликах на вакансии.
Зарплата
50 000 – 60 000