Team Lead Manual QA

Вакансия: Team Lead Manual QA (Game QA) О проекте: Мы ищем лида ручного тестирования, который разделяет нашу любовь к играм. Нам нужен человек, который хочет не просто закрывать задачи, а участвовать в создании качественных игровых продуктов. Задачи: - Управление командой: руководство группой тестировщиков, распределение задач, проведение код-ревью баг-репортов, менторство сотрудников. - Ручное тестирование: активное участие в тестировании игровых проектов (вы сами будете играть и искать баги). - Анализ продукта: проверка игрового процесса, интерфейсов, механик и пользовательских сценариев. Понимание того, что нужно проверить в первую очередь после очередного билда. - Документация: поиск, фиксация и структурированное описание багов. Работа с проектной документацией. - Коммуникация: плотное взаимодействие с командой. - Развитие процессов: участие в выстраивании и улучшении процессов тестирования и контроля качества. Что мы ожидаем от кандидата: - Геймерский бэкграунд: вы любите игры, сами играете на ПК или консолях и интересуетесь тем, как устроена разработка изнутри. - Понимание геймдева: вы понимаете базовые игровые механики, логику интерфейсов и пользовательский опыт (UX). - Опыт в QA: наличие опыта ручного тестирования (желательно игровых проектов, но рассмотрим сильных кандидатов из других сфер). Опыт автоматизации будет плюсом. - Внимательность к деталям: вы замечаете мелкие баги, несоответствия и нестандартное поведение игры, которое другие могут пропустить. - Аналитический склад ума: умение видеть закономерности, воспроизводить сложные цепочки действий и находить первопричину проблемы. - Структурность: способность четко, последовательно и без «воды» описывать найденные проблемы в тикетах. - Проактивность: вы не просто выполняете тест-кейсы по инструкции, а стараетесь понять конечную цель фичи и ищете способы ее сломать. - Навыки People-менеджмента: умение работать с командой, давать обратную связь, разрешать мелкие конфликты и мотивировать людей. - Гибкость: готовность работать в динамичной среде, быстро переключаться между задачами и погружаться в новый контекст. - Специфика опыта: Нам важен практический опыт, понимание игровых процессов и готовность работать руками, а не только управлять процессами издалека. Условия: - Формат работы: Офис или гибрид. Мы собираем команду в одном месте, поэтому рассматриваем кандидатов, готовых находиться в офисе. Периодически проводятся командные встречи и игровые сессии. Удаленный формат не предусмотрен. - Локация: В первую очередь рассматриваем кандидатов из Грузии. Также готовы рассмотреть специалистов из других локаций, готовых самостоятельно релоцироваться. Язык: русский - основной, английский В1-В2.