Работодатель: Действующий клининговый бизнес в Москве и Московской области ищет управляющего директора. Компания работает с 2017 года, имеет клиентскую базу, стандарты обслуживания и инфраструктуру для развития. Ведётся разработка собственного агрегатора для клиентов и исполнителей. Ищем руководителя, который возьмёт на себя операционное управление, сформирует команду, организует полноценную работу бизнеса и подготовит его к последующей продаже. Цель сотрудничества: Выстроить самостоятельную работу компании: регулярные заказы, эффективная команда, прозрачные финансовые показатели и отлаженные процессы без необходимости ежедневного участия собственника. Ориентир на первые три месяца — перезапуск, настройка полного цикла работы и подготовка бизнеса к выходу на продажу. План и критерии результата согласуем после знакомства с проектом. Что нужно делать и сделать: • Оценить текущее состояние компании и составить план перезапуска с приоритетами, бюджетом и измеримыми показателями. • Взять на себя ежедневное управление: обработку заявок, расчёты, оформление заказов, назначение исполнителей и контроль качества. • Подобрать менеджера по работе с клиентами и СММ-специалиста, организовать их работу и контроль результатов. • Наладить привлечение клиентов, обработку обращений и повторные продажи. • Организовать работу клинеров: подбор, обучение стандартам, распределение заказов и замены. • Совместно с IT-командой довести агрегатор до полноценной работы на реальных заказах. • Выстроить управленческий учёт и регулярную отчётность по выручке, расходам, прибыли и качеству услуг. • Подготовить бизнес к проверке и передаче покупателю: систематизировать документы, процессы, активы и доступы, координируя работу профильных специалистов. Пожелания к кандидатам: • Самостоятельное управление небольшим или средним сервисным бизнесом. • Практические результаты в запуске, перезапуске или развитии компании. • Опыт формирования команды, организации продаж и управления финансами. • Умение принимать решения, расставлять приоритеты и доводить задачи до результата. • Опыт в клининге, бытовых услугах или агрегаторах будет преимуществом. • Опыт подготовки бизнеса к продаже приветствуется. Роль предполагает активное участие в реализации плана и ответственность за ежедневную работу компании. Что предлагаем: • Фиксированный оклад на старте + вознаграждение в виде процента от продажи бизнеса. • Размер оклада, процент и порядок выплаты обсуждаются индивидуально и фиксируются до начала сотрудничества. • Полномочия для управления командой и процессами в рамках согласованного бюджета. • Прямое взаимодействие с собственником. • Предпочтение кандидатам из Москвы и Московской области.

Управляющий директор / Операционный партнёр